LA OBRA DE LORCA QUE TODOS DEBEMOS CONOCER: «BODAS de SANGRE»

LORCA’S WORK THAT WE SHOULD ALL KNOW: «BLOOD WEDDING» Afirmar que Bodas de Sangre es la mejor obra de Federico García Lorca es una cuestión compleja y subjetiva, sin embargo los criterios y preferencias individuales según estudios realizados así lo … Continúa leyendo LA OBRA DE LORCA QUE TODOS DEBEMOS CONOCER: «BODAS de SANGRE»

LORCA VIVE.. En RadioTeatro!!

LORCA LIVES.. On RadioTeatro!! Abril es el mes prácticamente dedicado al gran poeta y dramaturgo granadino, Federico García Lorca, con el lanzamiento radial casi simultáneo de dos de sus grandes obras, la surrealista “Así que Pasen Cinco Años” y la … Continúa leyendo LORCA VIVE.. En RadioTeatro!!

Así que pasen cinco años: Un reportaje por sus actores y actrices

Así que pasen cinco años: A report by its actors and actresses El elenco internacional de los actores y actrices de Así que pasen cinco años han querido poner un broche de oro a la divulgación de la obra, con … Continúa leyendo Así que pasen cinco años: Un reportaje por sus actores y actrices

Así que pasen cinco años

Directora Artística para «Radio Teatro» de la obra «Así que pasen cinco años« Artistic Director for «Radio Teatro» of the play «So five years pass» El próximo 18 de abril, estrenaremos en Nuestra América on line radio http://www.nuestraamericaonlineradio.com una de … Continúa leyendo Así que pasen cinco años

PUNTA DE LANZA: ALIAS «LA PELI ROJA»

SPEARHEAD: ALIAS «LA PELI ROJA» El que vive sin servir, no sirve para vivir: Teresa de Calcuta. ¡Palabras de mujer! * He who lives without serving is no good for living: Teresa of Calcutta. Woman’s words! * El día internacional … Continúa leyendo PUNTA DE LANZA: ALIAS «LA PELI ROJA»

TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP (I)

EL LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL «Transformational leaders earn the trust, respect and admiration of people by their deep thoughtfulness and simplicity in acting.» Bernard M. Bass «Los líderes transformacionales se ganan la confianza, el respeto y la admiración de las personas por … Continúa leyendo TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP (I)